El mundo gerencial cambia acorde a las necesidades del público que satisface cada organización, adicional muchos ejecutivos entienden que el proceso de crecimiento luego de una recesión es largo y complejo y si bien factores del entorno como la creciente conectividad digital, el crecimiento poblacional, la escasez de recursos y el envejecimiento regional de la población pueden traer oportunidades, como el aumento masivo del consumo a nivel mundial; también es fundamental llegar al éxito con una compañía que tiene objetivos comunes y que como organización asegura perdurar en el tiempo haciendo frente a los diferentes desafíos que son innatos del mercado; por medio de las diferentes técnicas y estrategias de motivación para los colaboradores. (Henric-Coll, 2013).